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Calorifugeur / Calorifugeuse

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Grozon, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

Manpower recherche, pour le compte de son client spécialisé dans les travaux d'isolation des installations, un Calorifugeur H/F. Entreprise à l'esprit familial qui se distingue par son expertise dans l'isolation thermique industrielle et collective. Elle œuvre quotidiennement pour garantir des installations performantes et sécurisées dans un secteur exigeant. À la suite d'une intégration réussie, le Calorifugeur H/F travaille d'abord en binôme et est amené(e) à collaborer étroitement avec les techniciens. Le Calorifugeur H/F intervient notamment pour isoler des tuyauteries afin de limiter les pertes énergétiques, enrober des cuves et chaudières avec des matériaux adaptés, ainsi que couvrir diverses gaines et équipements à l'aide de revêtements protecteurs. Le Calorifugeur H/F utilise différents matériaux tels que la laine de verre, la mousse ou encore le liège. Sa mission implique également la lecture et l'interprétation de plans techniques, la maîtrise précise des outils mis à sa disposition et le respect strict des normes de sécurité. Salaire à définir en fonction du profil. Ticket restaurant pour le midi, rémunération d'un trajet pour se rendre sur chantier.[...]

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Agent / Agente d'entretien du bâtiment

Emploi Administrations - Institutions

Roanne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

VOS MISSIONS - Entretenir les locaux administratifs, techniques et/ou spécialisés : aspirer, balayer, laver et dépoussiérer - Contrôler l'état de propreté des locaux - Utiliser différents matériels de nettoyage : aspirateur, autolaveuse, monobrosse, injection-extraction, shampooineuse pour moquette - Ramasser les corbeilles, trier et évacuer les déchets courants - Nettoyer la vitrerie, miroirs et portes d'accès à hauteur d'homme - Laver les matériels et machines après utilisation VOS ATOUTS Les indispensables : - Permis B obligatoire pour déplacements sur les différents sites - Expérience en nettoyage de locaux Connaissances et compétences : - Techniques d'entretien, d'hygiène et de sécurité - Utilisation des produits, des matériels et des machines industrielles - Tri des déchets - Choix et dosage des produits en fonction des surfaces à traiter - Identification des différents matériaux Qualités : - Respect des consignes de sécurité - Dynamisme - Autonomie - Rigueur - Discrétion - Polyvalence et disponibilité - Capacité à travailler seul ou en équipe - Sens du service public Horaires : - Du lundi au jeudi : 4h45 à 12h30 et le vendredi : 5h à 12h Avantages : - Formations[...]

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Mandataire judiciaire à la protection des majeurs (MJPM)

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Saint-Herblain, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Nous recherchons, deux INTERVENANTS (ES) MASP* - Saint Herblain - CDI, temps complet (39h) - Poste à pourvoir à compter de janvier 2026 La CRIFO est un service de mandataire Judicaire à la Protection des Majeurs. Le siège social est situé à Saint-Herblain et nous disposons d'une antenne à Saint-Nazaire. Au premier janvier 2026 la CRIFO exercera l'ensemble des contrats MASP pour le département du 44. Association historiquement engagée dans l'accompagnement social et la protection des personnes vulnérables, la CRIFO recrute deux Intervenants Sociaux pour exercer des Mesures d'Accompagnement Social Personnalisé. Placé sous l'autorité de la responsable MASP, vous interviendrez auprès de bénéficiaires de prestations sociales, en collaboration avec les institutions locales et les partenaires sociaux, afin de favoriser leur autonomie et leur inclusion. Mission : Mettre en œuvre les mesures d'accompagnement personnalisé (MASP) conformément à la délégation du Conseil Départemental et aux orientations des institutions partenaires. Activités principales : - Accompagner les bénéficiaires dans le conseil ou la gestion de leurs prestations sociales, et le maintien de leurs droits[...]

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Animateur / Animatrice d'enfants

Emploi Administrations - Institutions

Belleville-sur-Meuse, 55, Meuse, Grand Est

Dans le cadre d'un CDD de remplacement, vous occuperez un poste à Belleville sur Meuse - Horaires pause méridienne les lundis, mardis 11h30 à 15h45, jeudi et vendredi 11h30-14h00 + périscolaire du soir les lundis, mardis, jeudi et vendredi de 7h à 9h + 15h45 à 18h30 - mercredi : repos - vacances scolaires février travaillées (2 semaines) - Pré requis : diplômé(e) BAFA ou équivalent Le poste d'animateur à temps non complet de 32h55 par semaine consiste à réaliser des animations et démarches pédagogiques adaptées au cadre de l'Accueil Collectif de Mineurs, aux espaces disponibles et aux rythmes des enfants. Les missions principales incluent l'accueil sécurisé des enfants dans les accueils de loisirs, l'accompagnement des enfants pendant le temps de restauration scolaire, et la facilitation de la transition entre milieu familial et scolaire. Les savoir-être recherchés incluent le respect des directives, le droit de réserve, la discrétion, le sens du service public, les qualités relationnelles, l'écoute, le respect des règles d'hygiène et de sécurité, et l'esprit d'équipe. Veuillez vous positionner sur l'offre pour être convoqué à la réunion d'information collective du[...]

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Animateur / Animatrice d'enfants

Emploi Administrations - Institutions

Bras-sur-Meuse, 55, Meuse, Grand Est

Dans le cadre d'un CDD de remplacement, vous occuperez un poste à Bras sur Meuse Horaires pause méridienne les lundis, mardis 11h30 à 15h45, jeudi et vendredi 11h30-14h00 + périscolaire du soir les lundis, mardis, jeudi et vendredi de 7h à 9h + 15h45 à 18h30 - mercredi : repos - vacances scolaires février travaillées (2 semaines) - Pré requis : diplômé(e) BAFA ou équivalent Le poste d'animateur à temps non complet de 32h55 par semaine consiste à réaliser des animations et démarches pédagogiques adaptées au cadre de l'Accueil Collectif de Mineurs, aux espaces disponibles et aux rythmes des enfants. Les missions principales incluent l'accueil sécurisé des enfants dans les accueils de loisirs, l'accompagnement des enfants pendant le temps de restauration scolaire, et la facilitation de la transition entre milieu familial et scolaire. Les savoir-être recherchés incluent le respect des directives, le droit de réserve, la discrétion, le sens du service public, les qualités relationnelles, l'écoute, le respect des règles d'hygiène et de sécurité, et l'esprit d'équipe. Veuillez vous positionner sur l'offre pour être convoqué à la réunion d'information collective du jeudi[...]

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Animateur / Animatrice d'enfants

Emploi Administrations - Institutions

Belleville-sur-Meuse, 55, Meuse, Grand Est

Dans le cadre d'un CDD de remplacement, vous occuperez un poste à Belleville sur Meuse Ecole Maginot - Horaires pause méridienne les lundis, mardis 11h30 à 15h45, jeudi et vendredi 11h30-14h00 + périscolaire du soir les lundis, mardis, jeudi et vendredi de 7h à 9h + 15h45 à 18h30 - mercredi : repos - vacances scolaires avril travaillées (2 semaines) - Pré requis : diplômé(e) BAFA ou équivalent Le poste d'animateur à temps non complet de 28h00 par semaine consiste à réaliser des animations et démarches pédagogiques adaptées au cadre de l'Accueil Collectif de Mineurs, aux espaces disponibles et aux rythmes des enfants. Les missions principales incluent l'accueil sécurisé des enfants dans les accueils de loisirs, l'accompagnement des enfants pendant le temps de restauration scolaire, et la facilitation de la transition entre milieu familial et scolaire. Les savoir-être recherchés incluent le respect des directives, le droit de réserve, la discrétion, le sens du service public, les qualités relationnelles, l'écoute, le respect des règles d'hygiène et de sécurité, et l'esprit d'équipe. Veuillez vous positionner sur l'offre pour être convoqué à la réunion d'information[...]

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Animateur / Animatrice d'enfants

Emploi Administrations - Institutions

Verdun, 55, Meuse, Grand Est

Dans le cadre d'un CDD de remplacement, vous occuperez un poste en CDD à Caroline Aigle àVerdun -Temps de travail 28h00 par semaine - Horaires pause méridienne les lundis, mardis 11h30 à 15h45, jeudi et vendredi 11h30-14h00 + périscolaire du soir les lundis, mardis, jeudi et vendredi de 15h45 à 18h30 + extrascolaire le mercredi de 7h00 à 17h00 + extrascolaire prévu pendant les vacances de février (2 semaines) + avril (1 semaine) - Pré requis :Une personne non diplômée peut être recrutée Le poste d'animateur à temps non complet de par semaine consiste à réaliser des animations et démarches pédagogiques adaptées au cadre de l'Accueil Collectif de Mineurs, aux espaces disponibles et aux rythmes des enfants. Les missions principales incluent l'accueil sécurisé des enfants dans les accueils de loisirs, l'accompagnement des enfants pendant le temps de restauration scolaire, et la facilitation de la transition entre milieu familial et scolaire. Les savoir-être recherchés incluent le respect des directives, le droit de réserve, la discrétion, le sens du service public, les qualités relationnelles, l'écoute, le respect des règles d'hygiène et de sécurité, et l'esprit d'équipe. Veuillez[...]

photo Animateur / Animatrice d'enfants

Animateur / Animatrice d'enfants

Emploi Administrations - Institutions

Verdun, 55, Meuse, Grand Est

Dans le cadre d'un CDD de remplacement, vous occuperez un poste en CDD à Caroline Aigle à Verdun - Temps de travail 27h00 par semaine - Horaires pause méridienne les lundis, mardis 11h30 à 15h45, jeudi et vendredi 11h30-14h00 + périscolaire du soir les lundis, mardis, jeudi et vendredi de 15h45 à 18h30 + extrascolaire le mercredi de 8h30 à 8h30 - Pas de vacance scolaire travaillée - Pré requis : Diplomé(e) BAFA ou équivalent ou stagiaire (en cours de formation) Le poste d'animateur à temps non complet de 26h60 par semaine consiste à réaliser des animations et démarches pédagogiques adaptées au cadre de l'Accueil Collectif de Mineurs, aux espaces disponibles et aux rythmes des enfants. Les missions principales incluent l'accueil sécurisé des enfants dans les accueils de loisirs, l'accompagnement des enfants pendant le temps de restauration scolaire, et la facilitation de la transition entre milieu familial et scolaire. Les savoir-être recherchés incluent le respect des directives, le droit de réserve, la discrétion, le sens du service public, les qualités relationnelles, l'écoute, le respect des règles d'hygiène et de sécurité, et l'esprit d'équipe. Veuillez vous positionner[...]

photo Animateur / Animatrice d'enfants

Animateur / Animatrice d'enfants

Emploi Administrations - Institutions

Charny-sur-Meuse, 55, Meuse, Grand Est

Dans le cadre d'un remplacement de salarié absent, vous occuperez un poste en CDD à Charny sur Meuse - Horaires pause méridienne - 11h30-14h00 les mardi, jeudi et vendredi sauf le lundi 11h30-15h00 - mercredi repos - Pas de vacance scolaire travaillée - Pré requis : une personne non diplômée peut être recrutée pour ce poste Le poste d'animateur à temps non complet de 10h00 semaine consiste à réaliser des animations et démarches pédagogiques adaptées au cadre de l'Accueil Collectif de Mineurs, aux espaces disponibles et aux rythmes des enfants. Les missions principales incluent l'accueil sécurisé des enfants dans les accueils de loisirs, l'accompagnement des enfants pendant le temps de restauration scolaire, et la facilitation de la transition entre milieu familial et scolaire. Les savoir-être recherchés incluent le respect des directives, le droit de réserve, la discrétion, le sens du service public, les qualités relationnelles, l'écoute, le respect des règles d'hygiène et de sécurité, et l'esprit d'équipe. Veuillez vous positionner sur l'offre pour être convoqué à la réunion d'information collective du jeudi 5 février .

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Assistant(e) administratif(ve) d'assurances

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Bron, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Aujourd'hui, 5e acteur sur le marché du travail et de l'emploi en France, Actual group est un groupe français qui milite chaque jour pour faciliter le droit au travail pour tous. L'Agence ACTUAL recherche pour un de nos clients un(e) Gestionnaire ADV (H/F) pour une entreprise base a Bron 69500. Missions principales : - Assurer le suivi administratif et financier des dossiers d'affaires de la filiale de second rang - Enregistrer les commandes avec précision - Établir la facturation en garantissant sa conformité et sa qualité - Assurer la relance clients et contribuer à la résolution des litiges - Transmettre aux services comptables les informations liées aux encaissements - Récupérer les mainlevées de caution Date de démarrage: de que possible Temps de travail : 35 heures par semaine Rémunération : Selon expérience Avantages : 13ème mois, Tickets Restaurant Vos avantages en travaillant avec ACTUAL BRON : - Chèques fidélité 1% Logement sous condition d'ancienneté Comité d'entreprise Compte épargne temps- taux d'intérêt à 12% Parrainage chèques cadeaux Formations sécurité et/ou professionnelle FASTT Le poste d'Assistant[...]

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Secrétaire administratif / Secrétaire administrative

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Villefranche-sur-Saône, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Devenez Gestionnaire de Tiers Payant : vous aimez les chiffres et les outils informatiques, vous êtes rigoureux (se), autonome et persévérant(e). Ce poste est fait pour vous !!! ** Prise de poste en février jusqu'à fin septembre dans le cadre d'un remplacement ** Après une période de formation préalable au recrutement de 2 mois dans nos locaux, vos missions seront les suivantes : - Sur la plateforme de Villefranche (90% de votre temps) : gestion des dossiers de tiers payant de nos clients (usagers et professionnels de santé), impayés, rapprochement bancaire. - Traitement du tiers payant en direct chez les clients de votre portefeuille sur l'agglomération lyonnaise (10%). si besoin possibilité de vous former avant embauche au métier de gestionnaire tiers payant : recherche factures/analyse rejets/correction sites légaux, organismes, utilisation logiciels métier/recherche situations ayant droits assurés/gestion BTPRS/recherche code CIPP et LPP/gestion suivi encaissement... Votre profil : Issu d'une formation BAC + 2 dans les secteurs de la santé (assurance, mutuelle, pharmacie, secrétariat médical...). Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques[...]

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Chargé / Chargée d'accueil touristique

Emploi

Pierre-de-Bresse, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Dans le cadre d'un contrat saisonnier, vous viendrez en renfort de l'équipe titulaire pour les missions d'accueil, de vente et d'entretien du site du château de Pierre-de-Bresse. - Conditions et contraintes du poste : - 35h par semaine, avec organisation du temps de travail annualisée conformément à un accord d'entreprise - Activités impliquant obligatoirement de travailler au minimum deux week-ends par mois et certains jours fériés. Jours de repos en semaine. Possibilité de travailler en soirée sur certains évènements. - congés limités en haute saison touristique - lieu de travail : Château de Pierre de Bresse permis B obligatoire, déplacement occasionnel - tenue correcte exigée - Fiche de poste détaillée : 1 - Assurer l'accueil et le confort des visiteurs du château de Pierre-de-Bresse - Orienter, informer, renseigner, assister les personnes vulnérables - Surveiller les visiteurs, le bâtiment, les matériels et les collections - Assurer occasionnellement des visites guidées du château pour des groupes adultes non constitués - Tenir un relevé statistique des fréquentations et gérer les questionnaires de satisfaction - Assurer l'accueil téléphonique et répondre aux demandes[...]

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Assistant / Assistante de service formation

Emploi Enseignement - Formation

Saint-Étienne-du-Rouvray, 76, Seine-Maritime, Normandie

L'ESIGELEC, grande école d'ingénieurs et institut de Recherche, recrute un/une Secrétaire en Contrat à Durée Déterminée pour son campus de Rouen. Présentation de l'entreprise : L'ESIGELEC Rouen-Poitiers dispense une formation d'ingénieurs généralistes avec 16 dominantes, bilingues anglais français, autour des technologies de pointe. Pour apporter à ses élèves un enseignement toujours au plus proche des grandes thématiques, au carrefour entre économie, technologie, et société, l'ESIGELEC est fortement présente avec son Institut de Recherche en Systèmes Electroniques Embarqués, l'IRSEEM, sur les grands appels à projets des entreprises, des Pôles de compétitivité, des Ministères et de l'Europe. Grande École d'Ingénieurs, elle a formé plus de 12 000 diplômés depuis 1901 et accueille 2000 étudiants sur ses deux campus. L'ESIGELEC comprend 150 salariés et a vocation à continuer son développement. Missions : Dans le cadre d'un remplacement au sein de la Direction des Relations Entreprises, vous serez principalement en charge de : o Gérer le suivi administratif, logistique et financier des prestations de formation professionnelle sur les périmètres suivants : o Apprentissage[...]

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Ingénieur / Ingénieure systèmes, réseaux et sécurité

Emploi Enseignement - Formation

Meudon, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Administration Réseau - Maintenance de l'infrastructure réseau (LAN, WAN, VPN, WIFI) - Surveillance du trafic réseau et optimisation des performances - Gestion des accès et des droits réseaux - Support technique en cas de panne ou de dysfonctionnement Administrateur Système - Installation, configuration et mise à jour des serveurs (Windows, Linux etc) - Gestion des comptes utilisateurs, des groupes et des politiques de sécurité - Supervision des ressources (CPU, RAM, stockage) - Sauvegarde et restauration des données - Automatisation des tâches via scripts (PowerShell, Bash...) Administrateur Cybersécurité - Déploiement de solutions de sécurité : antivirus, EDR, XDR, MFA... - Analyse des vulnérabilités et mise en œuvre de correctifs - Surveillance des incidents de sécurité et réponse aux alertes Sensibilisation des utilisateurs aux bonnes pratiques

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Second / Seconde de cuisine

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Saint-Girons, 92, Ariège, Île-de-France

L'Auberge d'Antan à Saint-Girons ouvre un nouveau chapitre ! Envie de fédérer une équipe et de participer à une nouvelle aventure locale ? L'Auberge d'Antan, restaurant ancré depuis longtemps sur Saint-Girons et reconnu pour sa cuisine de terroir et son esprit convivial, change de propriétaire au mois de mars et constitue aujourd'hui une nouvelle équipe. Bras droit du chef, nous sommes à la recherche d'un second de cuisine expérimenté H/F qui participe activement à l'organisation de la cuisine et à la réussite des services, dans un esprit d'équipe et de qualité. Vos missions : - Assister le chef dans la production et l'organisation - Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre de la carte - Encadrer l'équipe en l'absence du chef - Veiller au respect des normes d'hygiène et de qualité - Contribuer à une ambiance de travail fluide et positive Tu justifies d'une expérience confirmée en cuisine, tu es sérieux-se, organisé-e et tu aimes travailler en équipe. Tu as envie de t'investir dans un projet durable et de t'inscrire dans une belle aventure professionnelle. Envoie-nous ta candidature !

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Agent / Agente d'accueil de prestations sociales

Emploi

Cahors, 46, Lot, Occitanie

Vous souhaitez rejoindre un organisme dynamique, performant et contribuer aux missions de service public de la Caf ? La Caf du Lot recherche un/une : Conseiller(ère) Service à l'Usager, à temps complet. Contexte : Située au nord-ouest de l'Occitanie, la Caf du Lot accompagne chaque jour 29 600 allocataires et couvre 37 % de la population. La Caf du Lot remplit chaque jour ses missions visant à améliorer la vie quotidienne des familles, renforcer le lien social et garantir le versement des prestations familiales et sociale. En 2024, elle a versé 192 M€ de prestations et 15 M€ en action sociale. L'organisme compte 104 collaborateurs et une équipe de direction composée d'une directrice, d'une directrice comptable et financière et d'une directrice adjointe. Nous rejoindre, c'est intégrer un collectif de travail dynamique, ambitieux, fédéré par des valeurs fortes ! Venez nous retrouver au sein du pôle relation de service sur un poste de Conseiller service à l'usager (CSU) en CDI. Nous sommes à la recherche de notre futur collègue pour accompagner les usagers/allocataires dans leurs démarches et dans l'accès à leurs droits au siège de la Caf à Cahors. Vous rejoindrez le pôle[...]

photo Assistant(e) administratif(ve) et comptable

Assistant(e) administratif(ve) et comptable

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Une entreprise structurée, attachée à la qualité de son accompagnement RH, recherche un(e) Assistant(e) Administratif(ve) pour renforcer son équipe dans le cadre d'un remplacement. Vous interviendrez au coeur des activités d'administration du personnel et contribuerez au bon déroulement des processus liés à la paie. Ce poste offre une immersion concrète dans les pratiques RH opérationnelles, avec un périmètre varié et formateur. Vos missions: ?? Vos missions principales Vous participerez à la gestion quotidienne des dossiers RH et apporterez un soutien essentiel au service. Vos responsabilités incluront notamment : - Suivi administratif des missions d'intérim et des documents associés - Gestion des titres-restaurant et contrôle des droits - Organisation des visites médicales réglementaires et suivi des échéances - Constitution et suivi des dossiers de prévoyance - Suivi de dispositifs d'indemnisation ou d'aides spécifiques - Mise à jour du registre du personnel et gestion documentaire - Contrôle des compteurs absences / congés / RTT via le SIRH - Gestion administrative des arrêts maladie - Mise à jour des indicateurs RH et participation aux reportings sociaux - Contribution[...]

photo Responsable de structure d'accueil social

Responsable de structure d'accueil social

Emploi

Marly, 59, Nord, Hauts-de-France

Une mission d'intérêt général : Nos pensions de famille ont pour vocation d'accueillir un public en situation de précarité et de vulnérabilité. Au quotidien, les équipes veillent à un accueil et à un accompagnement social de qualité. Accompagné par un agent d'animation que vous encadrerez, vous assurerez de façon autonome la gestion d'une pension de famille de 29 logements. A ce titre, vous serez le garant du bon fonctionnement de la structure. En tant que Responsable Pension de Famille, agir concrètement pour l'intérêt général. C'est assurer : - Le management, l'accompagnement et le suivi de l'activité de l'agent d'animation ; - Un soutien aux résidents dans leur installation (mise à disposition du petit équipement, accompagnement dans leurs achats d'emménagement) et veiller à leur intégration dans la vie collective de la pension de famille ; - La gestion locative du site : taux d'occupation, entrées-sorties, recouvrement, suivi des impayés. ; - Le développement, le maintien et le suivi des partenariats associatifs et institutionnels tant dans la résolution de situations individuelles complexes que dans l'organisation d'actions collectives. C'est contribuer : - A l'élaboration,[...]

photo Monteur régleur / Monteuse régleuse en plasturgie

Monteur régleur / Monteuse régleuse en plasturgie

Emploi Matériel Médical

Saint-Ouen-sur-Iton, 61, Orne, Normandie

Qui sommes-nous ? Nous sommes le leader mondial sur le marché des biotechnologies de la reproduction, certifié ISO 9001 et ISO 13485. Nous sommes une entreprise avec un rayonnement international : nos technologies sont utilisées à travers le monde entier, grâce à une implantation s'appuyant sur neuf pays et au soutien d'un réseau de distributeurs couvrant plus de 120 pays. L'innovation est au centre de nos préoccupations ; c'est notre premier relais de croissance. Nous recherchons vraiment des personnalités, des aptitudes, des gens capables de nous surprendre, de nous apporter quelque chose. Il y a de vrais et beaux challenges chez nous. Rôle principal : Le Monteur régleur H/F intervient dans des opérations de montage et de réglage sur des machines spécifiques. Il/elle met au point et contrôle le fonctionnement d'éléments mécaniques et/ou pneumatiques, en assurant la conformité du sous-ensemble ou produit fini, dans le respect des règles de sécurité, qualité, coûts, délais, hygiène et bonnes pratiques de fabrication. Missions : - D'après le planning de fabrication et les instructions (plan, schéma, consignes) réaliser les réglages des équipements. - En fonction des[...]

photo Encadrant / Encadrante de chantier d'insertion

Encadrant / Encadrante de chantier d'insertion

Emploi

Appoigny, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

encadrant socio-professionnel : référent des salariés polyvalents en matière de parcours d'insertion et de formation socio-professionnel. Il est polyvalent sur l'ensemble des aspects liés aux parcours d'insertion. L'activité s'exerce en structure atelier et chantier d'insertion, sous forme d'entretien individuel ou de séance collective et peut l'amener à se déplacer en dehors de la structure. Une bonne connaissance du cadre légal de l'insertion professionnelle est requise ainsi que les connaissances de base en droit du travail. Diplôme professionnel de niveau V, ou IV, ou III (CAP/BEP/BAC pro/BTS/ou titre homologué de formation continue) ou un autre niveau avec une expérience de plusieurs années dans l'activité exercée. L'encadrant socio-professionnel collabore avec l'encadrant technique d'insertion sans lien hiérarchique Temps de travail : 26 heures hebdomadaires Lieu : Association Départementale les Restaurants du Coeur - Les relais du Coeur de l'Yonne - 10, rue du Quenou 89380 APPOIGNY

photo Coordinateur / Coordinatrice de site logistique

Coordinateur / Coordinatrice de site logistique

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Tremblay-en-France, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Notre client, spécialisé dans le transport et la distribution de pièces automobiles, motos et solutions de mobilité, recherche un Coordinateur Location H/F en intérim. Pour renforcer son équipe, il recherche un Coordinateur Location H/F en intérim, chargé d'organiser et négocier les transports, de suivre les opérations de livraison et de gérer les imprévus afin de garantir un service fiable et performant. Missions principales : Piloter l'accueil téléphonique en qualifiant précisément les besoins clients pour transformer chaque appel en opportunité commerciale. Orchestrer la mise en préparation des chariots et sécuriser la rédaction des contrats de location pour répondre aux demandes dans les meilleurs délais. Administrer le cycle de vie des contrats, de la création au suivi rigoureux des clauses jusqu'à leur clôture. Optimiser la logistique en gérant les tournées des chauffeurs pour garantir la ponctualité des livraisons et des reprises. Superviser la facturation et assurer un contrôle strict des encours liés aux activités de location. Résoudre les litiges clients et piloter le recouvrement des créances pour préserver la santé financière de l'activité. Actualiser[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement activités sport

Chargé / Chargée de mission développement activités sport

Emploi Sport - Loisirs - Tourisme

Mamoudzou, 97, Mayotte, -1

POSTE DE : Chargé.e de mission adjoint.e - Formateur.trice sur les violences sexuelles et sexistes dans le milieu sportif La finalité du poste Assurer la campagne de lutte contre les violences sexuelles et sexistes dans le milieu sportif. Animer les actions de sensibilisation et les modules de formations adaptés à tout public. Les activités caractéristiques Activité de sensibilisation (entre 20 et 40% du temps de travail) - Réflexion et planification d'actions de sensibilisations - Préparation de visuels et de supports d'informations - Intégration d'évènements sportifs et/ou d'évènements organisés par les partenaires - Animation d'ateliers de sensibilisation Activité de formation (entre 50 et 70 % du temps de travail) : gestion de la programmation des sensibilisations et formations - Intégration de formations déjà existantes sur le territoire (travail en collaboration avec les organismes de formation) - Organisation d'actions de sensibilisation et de formation : préparation des formations, rdv avec les partenaires, adaptation du contenu au public et aux attentes, création et conception de nouveaux contenus, methodes et supports de formation. - Animation des actions[...]

photo Plombier / Plombière sanitaire

Plombier / Plombière sanitaire

Emploi Immobilier

Bourg-en-Bresse, 10, Ain, Grand Est

Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous assurez l'entretien du parc locatif et des espaces extérieurs de l'entreprise DYNACITE. Vous effectuez des réparations principalement en plomberie mais pourrez être amené(e) ponctuellement à effectuer des missions dans d'autres corps d'état (plâtrerie/peinture, serrurerie/métallerie, menuiserie, sols.). Professionnel(le) de la plomberie, vous répondez aux sollicitations urgentes afin d'assurer la sécurité des clients et du patrimoine. Vous continuez à améliorer la qualité du patrimoine de Dynacité et vous concourrez ainsi à la sécurité et au bien-être des clients. Vous organisez et planifiez votre travail, et approvisionnez vos chantiers. Diplômé(e) d'un CAP/BEP plomberie, vous bénéficiez d'une première expérience dans ce domaine d'activité. Ayant également un attrait pour les autres métiers du bâtiment, vous êtes à la recherche d'un poste polyvalent qui vous permettra de mettre à profit toutes vos connaissances et compétences « bâtiment ». Vous connaissez les règles liées à vos fonctions et savez les respecter. Organisé(e) et rigoureux, vous avez le sens du travail en équipe et de la performance. Vous êtes attaché(e) à la[...]

photo Attaché commercial / Attachée commerciale

Attaché commercial / Attachée commerciale

Emploi Assurances

Vichy, 33, Allier, Nouvelle-Aquitaine

Vous cherchez un job qui a du sens ? Bienvenue chez nous ! On ne sauve pas le monde. mais on prend soin de ceux qui y vivent ! Ce que vous ferez chez nous : Développement commercial et relationnel : Prospecter et développer un portefeuille de particuliers et de TNS, TPE, collectivités : - Faire de la veille concurrentielle, identifier des nouvelles cibles pertinentes, - Élaborer avec son responsable un plan d'action sur son secteur géographique, - Préparer et réaliser un plan de prospection : suivi de l'agenda, prise de rendez-vous, gestion des moyens à mettre en œuvre, - Organiser et participer aux salons, réseaux d'affaires, forums et autres actions régionales. Vendre des contrats (individuels / collectifs) en agence et sur le terrain : - Recevoir les adhérents et prospects et répondre à leurs questions en agence, - Assurer les permanences dans les différentes communes, - Conduire des entretiens commerciaux en concluant par des ventes, - Proposer un produit ou un service adapté à la situation du prospect et argumenter sa proposition, - Informer les prospects sur leurs droits et obligations en matière de cotisations et prestations, - Établir une relation[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée de prévention

Emploi

Bayeux, 14, Calvados, Normandie

LADAPT Normandie recrute : UN ÉDUCATEUR SPÉCIALISÉ (H/F) à Bayeux (14) Poste en CDI à pourvoir à temps partiel (0.50 ETP) Pourquoi nous rejoindre ? Rejoindre LADAPT Normandie, c'est choisir d'exercer un métier qui a du sens, dans une association dynamique et innovante. C'est se donner le pouvoir d'agir ensemble, avec les personnes en situation de handicap, vers une société plus inclusive, aux côtés de collaborateurs passionnés et créatifs. Vos missions principales : Intégré(e) à l'équipe pluridisciplinaire du SESSAD (Services d'Éducation Spéciale et de Soins À Domicile), votre mission consiste à concevoir et animer un accompagnement socio-éducatif pour des jeunes de 0 à 20 ans en situation de handicap moteur. En vous déplaçant directement sur leurs lieux de vie (domicile, école), vous agissez pour renforcer leur autonomie et leur insertion sociale. À travers des actions individuelles et collectives issues du projet personnalisé, vous aidez chaque jeune à mobiliser ses capacités dans ses différents environnements de vie. Vos activités : Vous concevez et animez des actions éducatives, individuelles ou collectives, visant le développement de l'autonomie du jeune en[...]

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Responsable contrôle de gestion et budgets

Emploi Hôpitaux - Médecine

Blois, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

Le Centre Hospitalier Simone Veil de Blois recrute un(e) responsable du contrôle de gestion et de la prospective financière du projet de Nouvel Hôpital. Vous assurez le pilotage et la sécurisation financière du projet de reconstruction de l'Hôpital en réalisant le contrôle de gestion de l'établissement et en mettant à jour de manière proactive la trajectoire financière du projet, incluant l'actualisation des prévisions d'activité, des recettes et l'optimisation des ressources. Poste vacant ouvert aux contractuels (CDI) ou aux titulaires de la FPH (mutation/détachement). Vous travaillez sur la base d'un forfait cadre du lundi au vendredi en journée. Grade : Attaché(e) d'Administration Hospitalière - Catégorie A. Formation supérieure Bac +5 en économie, Gestion, Finance, ou Administration Publique (ex : Master 2, IEP, Ecole de Commerce, EHESP.) Savoir (connaissances): Expertise approfondie en contrôle de gestion, de préférence en milieu hospitalier (T2A, EPRD) Maitrise avancée des outils de modélisation financière Maitrise avancé de l'outil informatique : Excel niveau expert, systèmes d'information décisionnels, SIRH Connaissance du cadre réglementaire, du financement[...]

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Technicien / Technicienne bureau d'études bâtiment

Emploi Administrations - Institutions

Roanne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

VOS MISSIONS - Assurer la maitrise d'ouvrage et / ou la maitrise d'œuvre dans les phases étude et réalisation de projets bâtiments de réhabilitation ou de constructions neuves - Suivre sur le plan technique, administratif et financier - Piloter l'ensemble des intervenants dans l'acte de construire - Assurer la mise en œuvre du programme de rénovation thermique / énergétique des bâtiments de la collectivité dans le cadre du Décret Tertiaire - Assurer la mise en œuvre du programme de mise en accessibilité des bâtiments de la collectivité En fonction des opérations, vous assurez les rôles suivants : programmiste d'opération (concertation avec les services internes et usagers des bâtiments lors de l'élaboration des programmes), responsable de l'ensemble des études préalables jusqu'au choix du concepteur, étude de faisabilité, maitrise d'œuvre et économiste. - Expérience dans le suivi de chantier du bâtiment en gros œuvre et second œuvre - Maitrise exigée du Pack Office et du logiciel Autocad - Permis B exigé pour déplacements sur sites - Excellent sens du travail en équipe - Habilitation électrique H0 B0 Bs Be Manœuvre, certification autorisation d'intervention à proximité[...]

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Educateur socioéducatif / Educatrice socioéducative

Emploi

Nantes, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Tu veux donner du sens à ton métier ? Rejoins Adelis et accompagne les jeunes vers l'autonomie ! Avec Habitat Jeunes Atlantique, nous proposons un hébergement accompagné pour les jeunes de 16 à 30 ans, dans un cadre bienveillant, dynamique et collectif. Aujourd'hui, nous recherchons un-e Intervenant-e socio-éducatif-ve pour rejoindre notre équipe et contribuer activement à l'autonomie et à l'insertion des jeunes accueillis. Pour information : Afin d'étudier ta candidature, la lettre de motivation est attendue et doit répondre aux prérequis de l'offre. ==> ASTUCE : Créer un seul fichier PDF, comprenant CV + LM et dépose-le dans l'encart prévu à cet effet. Tu seras au cœur de la vie de la résidence. Ton rôle : accompagner les jeunes dans leur parcours de vie, du logement vers l'emploi et l'autonomie. Voici ce que tu feras concrètement : Accueil et suivi des jeunes : - Être présent-e dès leur arrivée : accueil, états des lieux, installation - Suivre les situations individuelles, y compris en lien avec les partenaires sociaux - Apporter un soutien au quotidien : administratif, savoir-habiter, gestion de budget, etc. - Animation de la vie collective - Créer du lien à travers[...]

photo Directeur / Directrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Directeur / Directrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Emploi Social - Services à la personne

Sèvremoine, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Pour assurer le remplacement durant un congé maternité (plus un temps de tuilage), L'association L'ABC recrute un.e DIRECTEUR.ICE d'ASSOCIATION pour son accueil de loisirs périscolaire et extrascolaire basé à St germain sur Moine. L'accueil compte en moyenne, 50 à 70 enfants en périscolaire (matins et soirs), 50 à 90 enfants les mercredis et vacances scolaire. Sous la responsabilité du bureau de l'association vous serez chargé.e des missions suivantes : - Représenter l'association et ses valeurs auprès des différentes instances et partenaires. (Municipalité, DDCS, PMI, CAF, MSA, Ecoles, Restaurant scolaire .) - Faire vivre le projet éducatif et élaborer le projet pédagogique avec l'équipe d'animation. - L'encadrement et coordination de l'équipe (1 directrice adjointe, 7 animateurs permanents + saisonniers) - Gestion des ressources humaines (Planning, recrutement, visites médicales, plan formation .) - Gestion financière (élaboration budget prévisionnel, suivi comptable et compte de résultat) - Gestion alimentaire, sanitaire et du matériel - Communication avec les familles (inscription, plaquette d'animation, portes ouvertes .) - Organisation d'évènements familiaux (soirée[...]

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Assistant / Assistante administration des ventes

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Les Achards, 85, Vendée, Pays de la Loire

Adecco, leader mondial des solutions en ressources humaines, recrute pour le compte de l'un de ses clients, dans le cadre d'une création de poste, leur futur-e Référent Gestion Tarification (H/F) CDI - aux Achards. En tant que véritable bras droit du responsable vous interviendrez sur les missions suivantes : Analyse et pilotage tarifaire : - Suivre et contrôler les marges brutes par produits et par clients, - Suivre et contrôler les prix de vente par secteur, - Garantir la cohérence des tarifs entre les gammes, les marchés et les canaux de vente, - Analyser et étudier les opérations promotionnelles, - Contribuer aux études de marché et à la veille concurrentielle Gestion et fiabilisation des données : - Assurer la réception et le traitement des données commerciales (ADV) liées aux dossiers tarifaires - Mettre à jour et fiabiliser les bases de données des prix clients et les référentiels commerciaux - Préparer des reportings tarifaires et des tableaux d'analyse destinés aux équipes Gestion de projets stratégiques en lien avec le responsable du service afin d'optimiser la stratégie tarifaire en lien avec différents services du groupes. Informations complémentaires[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Bavilliers, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

L'Association de Sauvegarde de l'Enfant à l'Adulte Nord Franche-Comté, régie par la loi du 1er juillet 1901, à but non lucratif, est engagée dans l'accompagnement social, éducatif et médical d'enfants, d'adolescents ainsi que de leur famille rencontrant des difficultés. Ses actions se déclinent dans 4 secteurs d'activité : - secteur de la protection de l'enfance, - secteur du médico-social, - secteur d'accompagnement à la parentalité, - dispositif formation insertion. L'association recherche pour son Centre Éducatif et Professionnel de la Douce à BAVILLIERS, un éducateur spécialisé ou moniteur éducateur (H/F), en CDD à temps plein (35 heures par semaine) dès que possible pour une durée d'1 mois minimum, pour remplacement salarié absent. Horaires d'internat. VOS MISSIONS : - Participer, dans le respect des politiques publiques de prévention, de protection et d'insertion, à l'épanouissement des bénéficiaires dans une dimension individuelle et/ou collective. - Être responsable de l'élaboration, de la conduite et de l'évaluation des projets personnalisés dans un système d'acteurs multiples. - Développer, préserver et restaurer l'autonomie des bénéficiaires en favorisant[...]

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Assistant social / Assistante sociale

Emploi

Juvisy-sur-Orge, 91, Essonne, Île-de-France

Le S.I.D.V.A est géré par l'association ALTÉRITÉ. L'Association ALTÉRITÉ (loi 1901) défend pour toutes les personnes qu'elle accompagne dans les 21 établissements et services qu'elle gère, des valeurs qu'elle considère fondamentales : L'idéal laïc, l'exigence démocratique, la citoyenneté. L'Association entend promouvoir une représentation de la personne qui ne la réduise pas au handicap qu'elle subit. En conséquence, la conception et le fonctionnement des établissements et services offrent aux personnes un mode de vie aussi proche que possible de l'ordinaire. Les missions principales sont les suivantes : - Avoir un rôle d'information, d'écoute, d'aide et de soutien auprès des personnes accueillies - Travailler en lien avec l'équipe de direction et tous les professionnels de la structure - Être un interlocuteur privilégié avec les partenaires sociaux - Participer aux projets de la personne accueillie - S'impliquer dans le processus d'admission, de parcours et d'orientation de l'usager - Participer aux différentes réunions en interne et externe - Recueillir, évaluer les situations de danger pour les personnes accueillies et en informer l'équipe de direction - Rendre compte[...]

photo Manœuvre manutentionnaire

Manœuvre manutentionnaire

Emploi Administrations - Institutions

Digne-les-Bains, 40, Alpes-de-Haute-Provence, Nouvelle-Aquitaine

Depuis le 1er Janvier 2020, Provence Alpes Agglomération gère ses services d'eau et d'assainissement en régie (gestion publique, 65 agents) à partir de trois pôles géographiques. Ces pôles assurent la gestion de la relation avec ses 32 000 usagers et les tâches d'exploitation technique sur ses ouvrages et réseaux : - Pour l'eau potable : 110 captages, 170 réservoirs d'eau potable, 85 pompages et 925 kilomètres de réseau ; - Pour l'assainissement : 55 stations d'épuration, 45 postes de relevage d'eaux usées et 525 kilomètres de réseau. En intégrant l'équipe d'exploitation du pôle Haute Provence Verdon (8 agents), vous jouerez un rôle déterminant pour l'exploitation courante, la maintenance et l'amélioration des ouvrages d'eau et d'assainissement. Nous partageons des valeurs humanistes, d'entraide et d'écoute. Nous valorisons l'esprit d'équipe, d'initiative, le dynamisme et l'amélioration continue. Provence Alpes Agglomération recrute pour la régie un Canalisateur Manœuvre (H/F) sur le secteur Haute Provence, basé à Digne-les-Bains. Ce secteur comporte vingt communes, de Moustiers Sainte Marie / Sainte Croix du Verdon à la vallée des Duyes. Les équipes d'exploitation sur[...]

photo Chargé / Chargée de clientèle particuliers de banque

Chargé / Chargée de clientèle particuliers de banque

Emploi

Vire Normandie, 14, Calvados, Normandie

Poste et missions : Nous recherchons un(e) Chargé(e) de Clientèle Particuliers H/F pour notre agence à Vire (14). Votre principale mission en tant qu'interlocuteur(trice) privilégié(e) des clients est de gérer un portefeuille de clients sur le marché des Particuliers. Dans le cadre d'une relation omni-canal, vous proposez l'ensemble des produits et services afin de répondre et d'anticiper les besoins de vos clients. Vous contribuez ainsi à la réalisation des objectifs de l'Agence en accomplissant les missions suivantes : - Assurer la promotion et la vente des produits et services - Développer un portefeuille de clients à travers la prise de rdv et l'activité de phoning - Réaliser la conquête de nouveaux clients par la recommandation et la prospection en veillant à la qualité des entrées en relation - Garantir le relais vers les Conseillers Spécialisés (patrimoine, professionnels,..) - Maîtriser le Risque Client du portefeuille et traiter le précontentieux La diversité du métier de Chargé(e) de Clientèle ainsi que notre accompagnement dans le développement de vos compétences vous permettront d'ouvrir les portes des carrières commerciales au sein de l'Entreprise. Profil[...]

photo Accompagnant(e) éducatif(ve) et social(e) en milieu scolaire

Accompagnant(e) éducatif(ve) et social(e) en milieu scolaire

Emploi Social - Services à la personne

Beauvais-sur-Matha, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

Certains métiers changent vos vies ! Chez SOS Villages d'Enfants, nous recrutons des femmes et des hommes qui veulent s'engager pour des frères et sœurs séparés de leurs parents sur décision de justice, dans un environnement familial protecteur et épanouissant. Notre modèle d'accueil de type familial permet aux enfants de trouver la sécurité affective et les repères éducatifs dont ils ont besoin, auprès de professionnel-le-s engagé-e-s dans la durée, dans le respect de leurs droits, jusqu'à leur autonomie et donc leur inclusion pleine et entière dans la société. Nous recherchons pour le village d'enfants SOS de Beauvais-sur-Matha (17) un.e : Educateur-rice scolaire (H/F) en CDI à temps plein Poste à pourvoir à partir de début mars Votre rôle : Membre de l'équipe éducative, l'éducateur scolaire agit en tant que coordinateur du suivi et de l'aide à la scolarité des enfants et des jeunes du village d'enfants dans une perspective de réussite scolaire. vous participez aux réunions abordant la situation des enfants (réunions pavillons, réunions d'équipes éducatives, synthèses, etc.). Vous participez aux réunions de bilan scolaire pour tous les enfants, ainsi qu'au projet d'orientation[...]

photo Assistant santé travail

Assistant santé travail

Emploi

Valence, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Dans le cadre des renforcements de nos équipes, nous recherchons des gestionnaires administratifs (F/H) au service Santé Sécurité au Travail sur notre site de Valence. Poste à pourvoir au plus tôt. Le/la candidat(e) retenu(e) sera chargé d'apporter un appui administratif aux collaborateurs SST en mobilisant les méthodes et procédures définies dans le service afin de mener à bien le suivi de l'état de santé des travailleurs agricoles et les projets de prévention des risques professionnels. 1 - Renseignement des adhérents, des employeurs et des tiers sur leurs droits et leurs obligations et accompagnement dans les démarches : - Accueillir, renseigner et orienter les différents interlocuteurs internes et/ou externes (adhérents, autres services MSA ou tiers) du service SST ; - Tracer les activités réalisées dans les outils mis à disposition ; - Vérifier les données administratives des adhérents. 2 - Gestion des activités administratives du Service SST : - Numériser et indexer les courriers et tout type de document entrants et sortants ; - Saisir et mettre en forme les documents nécessaires au Service SST ; - Classer et trier la documentation, réorienter vers les collaborateurs[...]

photo Gestionnaire liquidation retraite

Gestionnaire liquidation retraite

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Brest, 29, Finistère, Bretagne

Vous souhaitez rejoindre une entreprise qui favorise l'autonomie, la proximité et le développement des compétences ? Rejoignez le Cerfrance Finistère. Vous partagez une aventure professionnelle et humaine, bénéficiez de conditions privilégiées (flexibilité des horaires, télétravail, tickets restaurant, 13e mois, 22.5 jours de RTT.) et vous vous ouvrirez à une carrière riche en perspective d'évolution, de promotion interne et de formation. Poste à pourvoir dès que possible dans notre agence de Brest. Dans le cadre du développement de notre service Patrimoine, Retraite et Prévoyance, nous recrutons un(e) Gestionnaire Retraite chargé(e) d'assurer la prise en charge complète des dossiers retraite de nos clients, depuis l'analyse et le contrôle du relevé de carrière jusqu'à la liquidation des droits. Vos missions principales : Rattaché(e) au service Patrimoine, Retraite et Prévoyance, vous : - Analysez et contrôlez les relevés individuels de situation - Accompagnez les clients dans la correction des anomalies détectées - Conseillez sur les dispositifs de fin de carrière (cumul emploi-retraite, retraite progressive, rachat de trimestres) - Assistez les clients dans[...]

photo Chef / Cheffe de chantier travaux publics et voirie

Chef / Cheffe de chantier travaux publics et voirie

Emploi Administrations - Institutions

Messia-sur-Sorne, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

Engagé en faveur de l'égalité des droits et des chances, le Département du Jura souhaite prévenir les discriminations et promouvoir la diversité. Le Département du Jura (1300 agents permanents, 382 millions d'euros de budget) recrute pour sa Direction des Routes, Agence Routière Départementale de Lons-le-Saunier un/e Chef/fe d'Agence Routière Départementale à temps complet. MISSION, CADRE ET CONTEXTE DU POSTE La représentation territoriale de la Direction des Routes est assurée par quatre Agences Routières Départementales (ARD). Chacune est chargée sur son territoire de mettre en œuvre la politique routière du Département définie par le Schéma Directeur de l'Exploitation et de l'Entretien des Routes, d'assurer la connaissance et la conservation du patrimoine routier et de réaliser le suivi des opérations d'investissement qui lui sont confiées. Au plus près des territoires, l'ARD est l'interlocuteur privilégié des Elus locaux et des autres partenaires institutionnels sur les problématiques routières de son secteur. Le chef d'Agence de Lons-le-Saunier est placé sous l'autorité hiérarchique de l'Adjoint au Directeur des Routes. Son ARD compte 1 154 km de routes départementales[...]

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Gestionnaire paie et administration du personnel

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Saint-Étienne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Notre client, un cabinet d'expertise comptable solide et structuré comptant 110 collaborateurs, recrute un(e) Gestionnaire de paie confirmé(e) pour son bureau de Saint-Etienne (42000). Vous rejoignez une structure à taille humaine au sein d'un grand groupe, offrant un cadre de travail moderne et dématérialisé. Le cabinet privilégie la stabilité de ses équipes et propose une organisation flexible favorisant l'équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle. L'entraide technique et la convivialité sont les piliers de ce pôle social. Vos Responsabilités Clés : Au sein d'une équipe dédiée au pôle social, vous prenez en charge la gestion d'un portefeuille clients multisectoriel. Vos missions consistent à : Collecter les variables et produire les bulletins de salaire en environnement multi-conventions. Assurer l'intégralité des déclarations sociales via la DSN. Gérer le cycle de vie des salariés : rédaction des contrats de travail, avenants, dossiers d'embauche et procédures de sortie. Assurer un conseil de qualité en droit social auprès des chefs d'entreprise (procédures de rupture, questions réglementaires). Garantir la conformité et la fiabilité des données sociales[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi

Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

L'association Accueil et Réinsertion Sociale (ARS), dont le siège est à Nancy, est un opérateur important du secteur d'activité AHI « Accueil, Hébergement, Insertion ». Ses actions se répartissent autour de 5 axes : l'urgence sociale, l'hébergement, le logement accompagné, le médico-social et l'accompagnement vers l'emploi et le logement sur la Meurthe et Moselle Sud. Dans le cadre d'un CDD pour remplacement, le pôle Habitat Inclusions recrute un(e) travailleur(euse) social(e) pour son CHRS diffus Camille Mathis. Ce CHRS se caractérise par un hébergement en appartements diffus et baux glissants loués par l'association sur la métropole du Grand Nancy. Missions Sous la responsabilité de la cheffe de service du CHRS Camille Mathis, vous serez chargé(e) de l'accompagnement des ménages admis au CHRS diffus de l'association. L'objectif premier de cet accompagnement vise à l'accès à un logement durable et à l'autonomie. L'accompagnement est global et intensif et doit prendre en compte tous les champs d'intervention dont le ménage accompagné à besoin dans la restauration d'une insertion sociale adaptée (accès aux droits, administratif, familiale, parental, budgétaire, habitat,[...]

photo Agent(e) technique en électronique et automatisme industriel

Agent(e) technique en électronique et automatisme industriel

Emploi Administrations - Institutions

Vannes, 56, Morbihan, Bretagne

Golfe du Morbihan - Vannes agglomération est une communauté d'agglomération à la fois littorale et rurale. Sa ville centre dynamise ce territoire à fort potentiel et doté d'une reconnaissance internationale. Ce territoire à la dimension touristique très marquée se définit par son service aux habitants et aux communes qui la composent. Depuis le 1er janvier 2020 la compétence « eau et assainissement » est exercée par Golfe du Morbihan- Vannes Agglomération dans le cadre d'un Service Public Industriel et Commercial (SPIC), au sein du Pôle Ingénierie et Transitions, au service Eau et Assainissement. Sous la responsabilité directe du responsable d'équipes stations et usines, vous contribuez au bon fonctionnement des installations de production d'eau potable et de traitement des eaux usées du secteur urbain de la régie d'exploitation directe. Missions principales : Suivi des systèmes de contrôle-commande et mise en œuvre des actions correctives : o Développer, dépanner et optimiser les systèmes de contrôle-commande sur les sites de production d'eau potable et de traitement des eaux usées (automate, télégestion, supervision et réseau de communication) o Maintenir le stock[...]

photo Chargé / Chargée de clientèle particuliers de banque

Chargé / Chargée de clientèle particuliers de banque

Emploi

Alençon, 61, Orne, Normandie

Poste et missions : Nous recherchons un(e) Chargé(e) de Clientèle Particuliers H/F pour notre agence à Alençon (61). Votre principale mission en tant qu'interlocuteur(trice) privilégié(e) des clients est de gérer un portefeuille de clients sur le marché des Particuliers. Dans le cadre d'une relation omni-canal, vous proposez l'ensemble des produits et services afin de répondre et d'anticiper les besoins de vos clients. Vous contribuez ainsi à la réalisation des objectifs de l'Agence en accomplissant les missions suivantes : - Assurer la promotion et la vente des produits et services - Développer un portefeuille de clients à travers la prise de rdv et l'activité de phoning - Réaliser la conquête de nouveaux clients par la recommandation et la prospection en veillant à la qualité des entrées en relation - Garantir le relais vers les Conseillers Spécialisés (patrimoine, professionnels,..) - Maîtriser le Risque Client du portefeuille et traiter le précontentieux La diversité du métier de Chargé(e) de Clientèle ainsi que notre accompagnement dans le développement de vos compétences vous permettront d'ouvrir les portes des carrières commerciales au sein de l'Entreprise. Profil[...]

photo Hôte / Hôtesse de caisse

Hôte / Hôtesse de caisse

Emploi Administrations - Institutions

Ribeauvillé, 68, Haut-Rhin, Grand Est

- Accueillir, orienter et renseigner les usagers ; - Assurer un accueil téléphonique ; - Assurer et contrôler les opérations d'encaissements des prestations ; - Assurer un suivi comptable ; - Proposer des actions promotionnelles. Ponctuellement : - Réaliser des opérations de propreté, de désinfection et d'entretien des surfaces, des locaux de la piscine et de la CCPR en respectant les règles d'hygiène et de sécurité et au respect du règlement intérieur ; - Participe à la sécurité générale de l'établissement et des usagers dans le cadre du POSS ; - Participer à la mise en place et au déroulement des manifestations ; - Participation aux travaux de vidange ; - Détachement possible vers d'autres services. Profils recherchés : Savoir et savoir faire - Savoir accueillir le public avec amabilité et renseigner sur le fonctionnement de la piscine ; - Savoir commercialiser les animations de la piscine ; - Adopter une tenue et un comportement afin de véhiculer une image positive de la collectivité ; - Connaitre et maitriser les outils logiciels (Outlook, Word, Excel) ; - Savoir respecter les procédures de la régie publique ; - Savoir respecter des consignes de sécurité (POSS, déclenchement[...]

photo Factotum

Factotum

Emploi

Villeurbanne, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Type de contrat : CDD - 1 mois (renouvelable) Lieu : CADA - Villeurbanne Package de rémunération * 1823 € bruts/mois + prime métier de 238 € + prime semestrielle + Valorisation de votre expérience : 75% de votre ancienneté reconnue Avantages sociaux * Santé : Mutuelle et prévoyance (60% pris en charge) * Transport : Abonnements transports en communs remboursés à 50% * Vie quotidienne : Carte restaurant, bons cadeaux via le CSE Qualité de vie au travail * Flexibilité horaire : Horaires fixes ou variables selon vos préférences * Rythme personnalisé : Choisissez entre une alternance 4 jours /5 jours, 4,5 ou 5 jours/semaine * Congés étendus : 11 jours RTT + congés légaux * Télétravail : Jusqu'à 2 jours par semaine + droit à la déconnexion * Intégration : Parcours d'accueil personnalisé Missions : Acteur du programme , vous recherchez un travail polyvalent avec du lien social et souhaitez mettre en avant votre ingéniosité ? Vous travaillerez en collaboration avec une équipe pluridisciplinaire et vos missions comprendront notamment : * Organiser logistiquement les entrées et sorties du dispositif en veillant à l'adéquation de l'équipement des chambres[...]

photo Consultant / Consultante en gestion des ressources humaines

Consultant / Consultante en gestion des ressources humaines

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Isneauville, 76, Seine-Maritime, Normandie

Qui sommes-nous ? Pontoon, leader dans l'externalisation de solutions RH (recrutement, gestion de l'intérim et de la formation professionnelle) cherche à renforcer ses équipes. Le contexte : Nous recherchons, dans le cadre du développement d'un projet, un/une Consultant(e) RH H/F pour intervenir sur le pilotage externalisé du recours à la main d'œuvre flexible. Véritable bras droit du Chef de projets, vous participez aux ouvertures des nouveaux sites en France et pilotez les indicateurs de la prestation. Expert technique sur tous les aspects liés au travail temporaire (recrutement, juridique, paie, facturation...), vous formez et accompagnez les Chargé-es de Missions RH intervenant sur le projet (sur site client et à Isneauville). Vous êtes garant de l'optimisation des process et du respect des engagements. Votre poste en résumé : - Analyser les pratiques et/ou problématiques RH des clients et proposer des solutions. - Conseillez sur la réglementation en matière de recours au travail temporaire. - Animer l'équipe, en collaboration avec le Chef de projets. - Organisez la répartition des activités du projet pour garantir la réalisation du cahier des charges. - Créer[...]

photo Agent administratif / Agente administrative

Agent administratif / Agente administrative

Emploi

Nanterre, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Contexte : Vous recherchez une mission qui a du sens ? Alors ce qui va suivre va vous intéresser ! L'Assurance Maladie est au cœur de notre système de santé. Notre mission ? Gérer les risques liés à la maladie, la maternité, le décès, et les risques professionnels, en lien avec les assurés, les professionnels de santé, et les employeurs. En rejoignant la Caisse Primaire d'Assurance Maladie des Hauts-de-Seine, vous agissez directement au niveau local, pour protéger la santé de près de 1,7 millions d'assurés. Chaque jour, plus de 1 400 collaborateurs s'engagent auprès de nos assurés du département pour faciliter l'accès aux droits et aux soins, prendre en charge leurs dépenses de santé, et les accompagner dans la préservation de leur santé. En intégrant nos équipes, vous vous engagez au service de la solidarité nationale et de la santé de tous. Alors, si vous partagez vous aussi ces valeurs, rejoignez-nous ! Nous recherchons notre futur(e) Technicien du service médical pour intégrer notre service médical. Vos missions : Sous la responsabilité d'un manager au sein de l'Unité de Traitement du Flux (UTF), vous serez chargé(e) : - Du tri et de la ventilation des flux[...]

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Juriste de contentieux

Emploi Immobilier

Vitry-sur-Seine, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Bailleur social, aménageur, opérateur social et urbain installé sur la ville de Vitry sur Seine, la SEMISE est une Entreprise Publique Locale d'environ 70 salariés et un patrimoine de 3 700 logements. Elle œuvre à la production et la gestion de logements pour mettre en œuvre une politique de gestion de proximité et de qualité de service orientée vers la satisfaction de ses locataires. Le poste : Rattaché au Responsable du service juridique, le juriste contentieux intervient au sein d'une équipe de 2 personnes dans toutes les situations contentieuses afin de préserver les intérêts de la SEMISE. Ainsi, vos missions principales sont les suivantes : Mise en œuvre et suivi des procédures de recouvrement amiable et contentieuse Suivi des décisions de justice et de leur exécution Mise en œuvre et suivi des demandes de recours auprès de l'Etat Suivi des dossiers de surendettement Analyse des dossiers et mise en œuvre de la procédure adaptée en fonction de la situation: impayés, OST, succession, contentieux technique. Collaboration avec les intervenants extérieurs (huissiers, avocat, Préfecture), Diplômé(e) bac+5 en Droit, vous justifiez de 3 à 5 ans d'expérience réussie sur[...]

photo Opérateur / Opératrice de saisie

Opérateur / Opératrice de saisie

Emploi

Beynost, 10, Ain, Grand Est

Grity est une application dédiée au sport et à la nutrition proposant des programmes aussi bien sportifs qu'alimentaires. C'est au sein du pôle Nutrition que nous recherchons notre Assistant(e) de Saisie Back Office. Il/Elle sera en charge de gérer la partie back office de l'application pour la partie « nutrition ». Il/elle devra gérer la programmation, la création (recette, ingrédient, catégorie, etc.), la mise en ligne et la mise à jour (texte, photo, tag, etc.) de l'ensemble du contenu « nutrition » de l'application. Plus précisément, il/elle devra depuis le back office de l'application : Travail de saisie des recettes: - saisir les recettes qui seront ensuite publiées ; - vérifier les textes des recettes déjà publiées sur l'application (orthographe, grammaire, syntaxe) ; - assurer la cohérence entre le déroulé de la recette et les ingrédients/modes de cuisson listés ; - effectuer les éventuelles corrections nécessaires suite aux incohérences relevées. Catégories et tags (nécessaire pour effectuer des filtres sur l'application): - apposer les « tags » correspondant sur chaque recette (en fonction d'un cahier des charges fournis par le pôle) ; - passer en revue les[...]

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Technicien(ne) de contrôle de réseau d'assainissement

Emploi Administrations - Institutions

Mauves, 71, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

Poste à pourvoir dès que possible - Date limite de candidature le : 15/02/2026 ARCHE Agglo, compétente en assainissement collectif et eau potable depuis le 1er Janvier 2020, recherche un technicien-ne dans le domaine de l'assainissement non collectif afin de renforcer l'équipe du SPANC de l'unité eau et assainissement. Rattaché-e au service exploitation, sous la responsabilité de la cheffe d'équipe en charge de l'assainissement non collectif, vous mettrez en œuvre les orientations de la collectivité en matière de contrôle de l'assainissement non collectif et de réhabilitation des dispositifs d'assainissement non collectif. PROFIL ATTENDU * Le poste est ouvert à des profils non diplômés, sous réserve de justifier d'une expérience professionnelle technique significative sur le terrain, idéalement acquise sur un poste similaire ou dans les domaines du BTP, des travaux publics ou de la voirie (pose de canalisations, réseaux, interventions sur chantier), permettant la maîtrise des gestes techniques et des contraintes liées aux réseaux d'assainissement * Forte appétence pour le travail de terrain, incluant des interventions en extérieur, dans des environnements variés et parfois[...]

photo Mandataire judiciaire à la protection des majeurs (MJPM)

Mandataire judiciaire à la protection des majeurs (MJPM)

Emploi

Angoulême, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Sous l'autorité d'un Chef de Service MJPM, vos domaines d'intervention seront les suivants : - Garantir la gestion administrative et budgétaire des dossiers, - Défendre les intérêts des personnes sous mesure de protection judiciaire, - Respecter les procédures internes et externes, - Assurer les relations avec des intervenants internes et externes. QUALITÉS REQUISES : - Etre respectueux (se) de l'interlocuteur, de l'échéance - Etre capable de travailler en équipe - Etre autonome et force de proposition - Etre rigoureux(se), rapide et efficace dans l'exécution des tâches - Etre organisé(e), impliqué(e) et discret(e) - Etre respectueux(se) du secret professionnel et de l'obligation de confidentialité - Savoir restituer l'information - Savoir analyser une observation et déterminer un éventuel état d'alerte - Avoir le sens des responsabilités - Avoir des capacités relationnelles développées - Avoir de bonnes capacités rédactionnelles - Avoir une grande capacité d'écoute et de restitution de l'information - Avoir une bonne maîtrise des outils bureautiques QUALIFICATION EXIGÉE : Cet emploi est accessible aux personnes titulaires d'un diplôme en Droit de niveau 5 minimum[...]